한국고용정보원이 한국지능정보사회진흥원(NIA)의 ‘인공지능(AI) 윤리 준수기관’ 확인마크를 획득했다. 기관 차원의 윤리원칙을 마련하고 임직원 교육을 실시하는 등 제도 요건을 충족한 데 따른 것이다.
한국고용정보원은 2025년 12월 고용서비스 분야에 적용할 인공지능(AI) 고용서비스 윤리원칙을 제정·선포했다. 정부의 「인공지능 윤리기준」을 바탕으로 사람 중심, 사회적 가치 실현, 신뢰, 공정 등 4대 핵심 가치와 10대 윤리원칙을 담았다. 2026년 1월 「인공지능 기본법」 시행에 앞서 기관 차원의 기준을 마련했다.
전 직원을 대상으로 인공지능 기본법 이해와 AI 리터러시, 윤리 교육도 진행했다. 한국고용정보원은 앞으로 윤리원칙을 실무에 반영한 AI 기반 고용서비스 가이드라인과 거버넌스 체계를 발전시키고, 임직원 윤리 교육을 매년 이어갈 계획이다.
이창수 한국고용정보원장은 확인마크 획득은 인공지능을 책임 있게 활용하는 기관임을 공식적으로 확인받은 것이라며, 국민이 안심하고 이용할 수 있는 신뢰도 높은 AI 고용서비스를 만들어가겠다고 밝혔다. 문의는 AI전략팀 정재훈(043-870-8765)이다.
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