정부는 8월 28일 비상경제본부 회의를 통해 청년 고용 상황을 개선하기 위한 종합 대책을 마련했습니다. 최근 20대 고용률 하락과 구직 단념 청년 증가 등 고용 부진이 심화함에 따라, 미래 인재 양성부터 취업 연계, 경력 성장에 이르는 전 과정을 밀착 지원할 계획입니다.
우선 2030년까지 AI 반도체 등 첨단산업 분야에서 30만 명 이상의 전문인력을 양성하고, 민간과 공공 부문에서 30만 개 이상의 일자리를 창출합니다. 특히 청년 첫취업지원제도를 신설해 구직촉진수당을 기존 60만 원에서 65만 원으로 인상하고, 고용24를 통해 맞춤형 고용 서비스를 제공합니다.
취업 이후에는 경력 발전을 돕는 커리어 점프업 패키지를 도입합니다. 지방 중소기업에 취업한 청년에게는 청년일자리도약장려금과 청년미래적금 매칭비율 상향(12%→25%), 청년문화예술패스 확대 등을 통해 2년간 월 최대 100만 원 내외의 경제적 지원 효과를 제공할 방침입니다.
또한 청년 플레이그라운드를 신설해 기업 수요와 청년을 매칭하고, 창업 지원을 위해 4대 과기원 내 창업원을 확대합니다. 이번 방안의 구체적인 지원 규모와 일정은 2027년 예산안을 통해 확정될 예정입니다.
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