단양군·공무원노조, 9월 1일 전 직원 대상 청렴 교육 및 괴롭힘 방지 가이드라인 도입

단양군과 단양군공무원노조가 청렴한 공직사회 구현과 상호존중 문화 확산을 위해 협력에 나섰습니다.

캠페인 및 교육 추진 내용

군과 노조는 지난 8월 31일부터 9월 1일까지 이틀간 ‘건전한 직장문화 조성 캠페인’을 공동으로 추진했습니다. 양측은 군청 내 각 부서를 방문해 직급과 직위를 떠나 서로의 인격을 존중하고 업무 권한을 배려하는 조직문화를 만들자는 공감대를 형성했습니다. 특히 ‘청렴 ON, 갑질 OUT’이라는 슬로건을 내걸고 구성원 모두가 실천해야 할 가치를 공유하는 데 집중했습니다.

청렴 교육 및 제도 마련

9월 1일에는 군청 4층 대회의실에서 전 직원을 대상으로 청렴 교육이 진행되었습니다. 장태준 국민권익위원회 청렴연수원 전문강사가 초빙되어 갑질 예방, 청탁금지법, 공무원 행동강령, 이해충돌방지법 등 반부패 제도를 실제 사례 위주로 설명했습니다. 이를 통해 공직자가 업무 현장에서 겪을 수 있는 부적절한 행위의 기준을 명확히 하고 청렴 가치를 내재화하는 시간을 가졌습니다.

또한 군은 직장 내 괴롭힘을 방지하고 피해자를 보호하기 위한 ‘직장 내 괴롭힘 근절을 위한 상호존중행동 가이드라인’을 수립했습니다. 해당 가이드라인에는 관련 법령과 구체적인 행동 기준이 담겨 있어 직원들이 실무에서 쉽게 활용할 수 있도록 했습니다.

군 관계자는 “청렴한 공직사회는 규정과 제도를 지키는 것뿐만 아니라 서로를 존중하고 배려하는 조직문화에서 시작된다”며 “노조와 함께 소통과 존중이 일상에 자리 잡도록 다양한 실천 활동을 이어가 군민에게 신뢰받는 공직사회를 만들어 가겠다”고 말했습니다. 군은 앞으로도 노사 공동 캠페인과 지속적인 교육을 통해 청렴과 상호존중 문화를 조직 내에 정착시킬 계획입니다.

출처 : 단양군 보도자료

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